La Universidad de los Andes de Chile cuenta con amplia experiencia, ofreciendo más de 500 programas de postgrado y educación continua. Más de 13.800 personas han participado en estos programas de excelencia, logrando destacarse en las áreas de negocios y salud.
La Universidad de los Andes de Chile cuenta con amplia experiencia, ofreciendo más de 500 programas de postgrado y educación continua. Más de 13.800 personas han participado en estos programas de excelencia, logrando destacarse en las áreas de negocios y salud.
Descripción del Programa de Especialización
¿Por qué elegirlo?
Al completar el Programa de Especialización en Gestión de Talento y Negociación de Conflictos, los participantes habrán adquirido conocimientos y herramientas fundamentales para liderar eficazmente en entornos laborales dinámicos y competitivos. Estarán capacitados para gestionar de manera efectiva el talento humano, identificar y abordar conflictos de manera constructiva, y fomentar un ambiente laboral basado en la colaboración y el respeto mutuo.
- Desarrollo de Habilidades en Gestión del Talento: Los participantes aprenderán a reclutar, seleccionar, capacitar y desarrollar el talento humano de manera estratégica, promoviendo el crecimiento y la innovación en sus organizaciones.
- Resolución de Conflictos: Se adquirirán habilidades para identificar, analizar y resolver conflictos de manera eficaz, utilizando técnicas de comunicación efectiva, negociación y mediación para alcanzar soluciones satisfactorias para todas las partes involucradas.
- Adaptabilidad y Resiliencia: Los participantes desarrollarán habilidades para adaptarse a los cambios en el entorno laboral y personal, enfrentando desafíos con flexibilidad y buscando oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo.
¿A quién está dirigido?
Personas con licenciatura, título profesional o técnico, o con 2 años de experiencia laboral. Ideal para profesionales, técnicos y emprendedores de todas las áreas que deseen adquirir conocimientos y habilidades en gestión de talento y resolución de conflictos, con el fin de potenciar su desempeño en roles de liderazgo y gestión de recursos humanos.
Modalidad de clases
Online Asincrónico: Es un formato de enseñanza y aprendizaje donde los estudiantes pueden acceder y completar las actividades del curso en cualquier momento, sin necesidad de coincidir con sus compañeros o el docente. En lugar de ello, los materiales del curso, como videos, lecturas, foros de discusión y tareas, están disponibles en una plataforma digital, permitiendo a los estudiantes acceder a ellos y completarlos en su propio horario.
Certificación
Al terminar tu programa y haber cumplido exitosamente los requisitos académicos obtendrás:
- Certificado Digital de Aprobación de la Universidad de Piura
- Certificado Digital de Aprobación de la Universidad de los Andes
Requisitos postulación
- Completar ficha de inscripción
- Enviar copia de Título profesional o técnico
- Enviar copia de DNI o pasaporte
Cursos que lo componen
Cursos que lo componen
Gestión del Talento
El curso de Gestión del Talento enseña herramientas estratégicas para potenciar la Gestión de Personas, destacando la importancia del proceso, el reconocimiento del talento y el liderazgo en la optimización de la productividad
Negociación y Resolución de Conflictos
Ofrece herramientas para abordar tensiones entre partes, promoviendo acuerdos beneficiosos y relaciones saludables. Brinda técnicas para evitar impactos negativos en equipos de trabajo y transformar conflictos en oportunidades de cambio positivo
