Programa de Especialización en Comunicación Efectiva y Gestión de Equipos de Alto Rendimiento

Doble Certificados por la Universidad de Piura y Universidad de los Andes de Chile

Descripción del Programa de Especialización

En un entorno empresarial cada vez más complejo y competitivo, la gestión efectiva del talento y la resolución colaborativa de conflictos se han vuelto cruciales para el éxito organizacional. Las tensiones y conflictos entre individuos y equipos son inevitables en cualquier ambiente laboral, y su manejo adecuado puede marcar la diferencia entre el fracaso y el éxito de una organización. Además, el reconocimiento y desarrollo del talento humano son fundamentales para garantizar la innovación, el crecimiento y la sostenibilidad a largo plazo.

 

El programa se enfoca en desarrollar habilidades prácticas y estrategias innovadoras para gestionar equipos de alto rendimiento en un entorno empresarial dinámico. Los participantes aprenderán modelos y herramientas para el desarrollo de equipos, así como la integración de estos en los procesos de cambio e innovación dentro de la organización. Se explorarán conceptos teóricos claves y se aplicarán en casos y ejercicios prácticos que permitan a los profesionales enfrentarse a situaciones reales con confianza y eficacia.

​¿Por qué elegirlo?

Nuestro Programa de Especialización en Comunicación Efectiva y Gestión de Equipos de Alto Rendimiento está diseñado para proporcionarte las herramientas necesarias para destacar en el entorno laboral actual. Aquí tienes tres razones clave para elegir este programa:

  1. Competencias en Comunicación: Aplicarán diversas técnicas de comunicación efectiva, tales como la comunicación asertiva, la empatía y la escucha activa, para fortalecer las relaciones interpersonales y promover un ambiente de trabajo colaborativo.
  2. Liderazgo de Equipos: Se capacitarán en la identificación y promoción de prácticas que impulsen la colaboración, la motivación y el compromiso dentro de los equipos de trabajo, con el fin de alcanzar altos niveles de rendimiento y productividad. 
  3. Resolución de Conflictos: Adquirirán habilidades para identificar y abordar conflictos en el entorno laboral, aplicando estrategias efectivas para su resolución y promoviendo relaciones laborales saludables y constructivas.

​¿A quién está dirigido?

Personas con licenciatura, título profesional o técnico, o con 2 años de experiencia laboral. Ideal para profesionales, técnicos y emprendedores que deseen adquirir conocimientos y habilidades en gestión de talento y resolución de conflictos, con el fin de potenciar su desempeño en roles de liderazgo y gestión de recursos humanos.

Modalidad de clases

Online Asincrónico: Es un formato de enseñanza y aprendizaje donde los estudiantes pueden acceder y completar las actividades del curso en cualquier momento, sin necesidad de coincidir con sus compañeros o el docente. En lugar de ello, los materiales del curso, como videos, lecturas, foros de discusión y tareas, están disponibles en una plataforma digital, permitiendo a los estudiantes acceder a ellos y completarlos en su propio horario.

Este método ofrece una gran flexibilidad, permitiendo que los estudiantes estudien a su propio ritmo y acomoden sus estudios en torno a otras responsabilidades, como el trabajo y la familia. La educación asincrónica es especialmente útil para aquellos que necesitan una mayor autonomía en la gestión de su tiempo y prefieren aprender de manera independiente.

Certificación

Al terminar tu programa y haber cumplido exitosamente los requisitos académicos obtendrás:
 
  • ⁠Certificado Digital de Aprobación de la Universidad de Piura
  • ⁠Certificado Digital de Aprobación de la Universidad de los Andes.
Los Programas de Especialización no son conducentes a grados académicos.

Requisitos de postulación

  • Completar ficha de inscripción
  • Enviar copia de Título profesional o técnico
  • Enviar copia de DNI o pasaporte

Cursos que lo componen

Enero

2026

Gestión de Equipos de Alto Rendimiento

Campus Online

Gestión de Equipos de Alto Rendimiento

Campus Online

Enero 2026

Comunicación Efectiva

Campus Online

24 Marzo 2026